Ingénieur forestier / ingénieure forestière

Niveau minimum d'accès : Bac + 5

Salaire débutant : 2450 €

Statuts : Statut fonctionnaire, Statut salarié

Synonymes : Aménagiste, Chargé/e de sylviculture, Responsable d'unité (territoriale, de production), Responsable des aménagements forestiers

Secteurs professionnels : Agriculture, Fonction publique

Centres d'intérêt : J'ai le sens du contact, J'aime bouger, J'aime la nature, J'aime organiser, gérer, J'aimerais travailler dehors, Je veux protéger la planète

Le métier

Préserver et exploiter la forêt

Les ingénieurs forestiers décident des coupes et des plantations pour reboisement. Ils veillent aux milieux naturels en recensant la faune et la flore, en préservant une espèce d'arbre ou en créant une réserve biologique. Ils gèrent aussi l'entretien de la forêt pour lutter, par exemple, contre les incendies, les inondations, les glissements de terrain, les bois morts...Ils peuvent manager une équipe de techniciens forestiers.

Projeter la forêt dans l'avenir

Pour mener à bien leurs missions, les ingénieurs forestiers élaborent des plans de gestion et d'aménagement de la forêt sur 15 ou 20 ans. Pour cela, ils organisent le travail de leurs équipiers sur le terrain et rencontrent de nombreux partenaires (propriétaires, acheteurs, entrepreneurs, élus locaux...).

Sensibiliser le public

Pour accueillir, informer et sensibiliser le public, les ingénieurs forestiers participent à de nombreux projets. Créer des sentiers thématiques pour valoriser la faune et la flore de la forêt, installer des aires de pique-nique ou des terrains de camping en harmonie avec l'environnement... ou encore équiper la forêt en voies d'accès, de stationnement ou en fossés d'écoulement des eaux.

En vidéo

Transcription

INGÉNIEURE FORESTIÈRE Alizée Guilhem : Je m'appelle Alizée, j'ai 27 ans et je suis ingénieure forestière à l'Office national des forêts. À ce titre, j'ai en charge la gestion d'un territoire forestier et d'une équipe de 10 agents patrimoniaux. Mon rôle, c'est de coordonner le travail de cette équipe de 10 agents qui ont eux, chacun à leur charge, un secteur donné des forêts. Donc, ça demande d'être assez dans l'organisation, la supervision, puis la validation technique, l'accompagnement parfois individuel sur certains sujets plus spécifiques. Mais voilà, gestion d'équipe, management. La mission première de l'Office national des forêts est la gestion durable des forêts publiques en France et donc, à ce titre, on prend en compte trois dimensions importantes pour les forêts. La 1re est de constituer une ressource essentielle en bois. Ensuite, il y a quand même un aspect environnemental fort puisque ces habitats forestiers représentent un réservoir de biodiversité et enfin, il y a quand même tout un aspect social, d'accueil de public, puisque surtout en péri urbain, on est vraiment aussi dans des espaces de détente de loisir pour le public. On réalise une action assez marquante dans la vie d'un peuplement. On est en martelage, donc c'est le moment où on va marquer les arbres qui vont être coupés lors de la prochaine exploitation. Il s'agit d'un acte de gestion fort, puisqu'on décide quels arbres on va couper et au profit desquels on va travailler pour le futur. Donc, concernant mon parcours, j'ai obtenu un bac scientifique puis j'ai intégré une classe préparatoire aux grandes écoles à l'issue desquelles on passe des concours et j'ai pu choisir une école qui m'a permis d'être ingénieure forestière. Avant de venir travailler à l'ONF, j'ai travaillé un an en Guyane avec une association interprofessionnelle pour laquelle je travaillais avec les professionnels de la filière bois, forêts et bois, pour l'obtention d'un label qui assure que les produits bois proviennent de forêts gérées durablement. Ce qui me plaît dans mon métier, c'est déjà de travailler pour des territoires forestiers qui sont quand même très variés et puis qui sont un territoire de travail exceptionnel, où on peut vraiment travailler dans des conditions que personne d'autre peut envisager au travail. Ensuite, humainement, c'est aussi assez varié, donc moi, j'ai quand même une équipe avec des agents qui ont chacun leur personnalité, avec qui il faut réussir à trouver un fonctionnement collectif et puis, on est en relation avec toute une palette d'autres acteurs, des élus, des partenaires et le public, régulièrement. Ça, c'est assez riche, humainement. Et puis, enfin, on sent quand même, notamment ces derniers temps, qu'il y a des attentes assez fortes et assez multiples et variées autour de la forêt. Essayer de répondre à tous ces enjeux-là, c'est un défi de chaque jour, donc on ne s'ennuie pas.

Compétences requises

Sens de l'organisation

Pour élaborer et mettre au point des dossiers, pour distribuer le travail aux techniciens et ouvriers forestiers et les encadrer, pour rencontrer les différents partenaires et pour gérer des territoires forestiers très étendus (20 000 ha et plus)... les ingénieurs forestiers doivent être très organisés et rigoureux.

Savoirs et savoir-être

Pour diriger des projets d'exploitation ou d'aménagement, les ingénieurs forestiers doivent posséder des connaissances scientifiques et techniques dans le domaine de la gestion des milieux naturels. Le tout, associé à des capacités en communication et conseil.

Où l'exercer ?

Ingénieur/e du secteur privé

Sous statut civil, les ingénieurs travaillent pour le secteur privé (propriétaires forestiers, coopératives ou groupements forestiers), associations diverses...

Ingénieur/e du secteur public

Le recrutement d'ingénieurs forestiers dans le service public se fait via le concours ingénieur de l'agriculture et de l'environnement (IAE). Après une formation dans une école d'ingénieurs sous tutelle du ministère de l'Agriculture, on devient élève-fonctionnaire avant de s'engager à travailler au service de l'État : à l'ONF (Office national des forêts), dans une direction (départementale, régionale) du ministère de l'Agriculture... À noter : l'ONF recrute aussi de nombreux ingénieurs de droit privé, avec de belles perspectives d'évolution de carrière.

En plein air ou dans un bureau

Les ingénieurs forestiers sont souvent aux côtés des techniciens forestiers sur le terrain, pour parcourir, à pied ou motorisé, les parcelles de forêt. Ils peuvent aussi travailler dans un bureau d'études (privé ou public) pour aménager des routes forestières, procéder à des inspections, valider des demandes de crédit d'aménagement, constituer des dossiers relatifs aux délits de chasse et de pêche, donner des conseils techniques, travailler à la commercialisation du bois, élaborer des documents de gestion et d'aménagement...

Les études

Après le bac

5 ans pour préparer un diplôme d'ingénieur forestier ou un master.

bac + 5

Diplôme d'ingénieur de l'École d'ingénieurs de Purpan

Diplôme d'ingénieur de l'École nationale supérieure des sciences agronomiques de Bordeaux Aquitaine

Diplôme d'ingénieur de l'Institut Agro Dijon de l'Institut national d'enseignement supérieur pour l'agri spécialité agronomie

Diplôme d'ingénieur de l'Institut des sciences et industries du vivant et de l'environnement (AgroParisTech)

Master mention agrosciences, environnement, territoires, paysage, forêt

Master mention biodiversité, écologie et évolution

Emploi et secteur

Métier d'évolution de carrière

Dans le public, avec 6 ans d'ancienneté, les ingénieurs forestiers peuvent accéder au grade d'ingénieur divisionnaire de l'agriculture. À l'ONF (Office national des forêts), ils peuvent évoluer sur des postes de direction d'agence, direction territoriale...